Este artigo tem como objetivo demonstrar a funcionalidade da rotina Recibo de Quitação para simulação de cálculos do recibo de quitação para todos ou alguns funcionários selecionados da empresa, é gerada planilhas em formato XLS (Excel) para controle do empregador referente à simulação de custos. Porém, não serão impressos os recibos de quitação com a formatação oficial.
Resolução
Recibo de Quitação:
1 - Acesse: Social > Folha de Pagamento > Processamentos > Quitação > Recibo de Quitação
2 - Informe o código da empresa e acesse: Opções > Simulação de quitação em lote
3 - Informe a Data do Desligamento, opção de Aviso Prévio Indenizado (Sim ou Não) e Motivo de Desligamento
4 - Selecione os funcionários dos quais deseja simular o cálculo da rescisão por meio do botão Filtrar Funcionários
Importante: Para que não ocorra erros, funcionários admitidos após a data de desligamento não podem estar selecionado para o calculo, ou a data de simulação deve ser posterior a admissão do ultimo funcionário.
As setas de inclusão e exclusão podem ser utilizadas para que o usuário possa efetuar a seleção individual dos funcionários.
5 - Após selecionar o funcionário com um clique, acione a seta direcionada para a posição que desejar (Excluir ou Incluir) e o funcionário selecionado é transportado automaticamente.
Com um clique duplo, obtém-se o mesmo resultado. Para a seleção de mais funcionários, repita a operação.
6 - Clique em Gerar para continuar a operação. Para cancelar o procedimento, clique no respectivo botão.
Todos os funcionários selecionados são relacionados na grade.
Para efetuar os cálculos das verbas rescisórias, o programa segue a mesma lógica efetuada no recibo de quitação individual, porém, não há diferenciação em relação à maior remuneração para o cálculo do aviso prévio, férias e 13º salário.
O valor da multa é estimado de acordo com o tempo de serviço do empregado, ou seja, o programa aplica 8% sobre o valor do salário base multiplicado pelo número de meses de admissão contando os meses referentes ao 13º salário e um mês a mais, caso o aviso prévio seja indenizado. Sobre esse resultado é aplicado 40% = esse será o valor estimado da multa.
7 - Para a consulta dos valores calculados, clique na seta de rolagem disponível no rodapé da tela.
8 - Gere a planilha em Excel.
As informações serão apresentadas da seguinte forma:
