Sumário
Sistema: Gerenciador de Aplicativos Prosoft (GAP)
Contexto: Este artigo tem como objetivo orientar o usuário com os procedimentos e parametrizações para Funcionários com Aposentadoria e Continuidade de Vínculo, Tabela de Ocorrência de Prontuário, Registro de Movimentação de Prontuário, Cadastro de Funcionário, Emissão de Recibo de Pagamento.
Informações Adicionais: Não se aplica.
Resolução
Tabelas de Ocorrência de Prontuário:
1- Acesse: Social > Folha de Pagamento > Tabelas > Tabelas de Ocorrência de Prontuário
Neste exemplo o funcionário está aposentado por seu tempo de contribuição, possui problemas de saúde e não poderá se afastar pela previdência, sendo assim a empresa pagará seu salário normal, considerando como uma licença remunerada.
2- Cadastre ocorrência no código disponível.
Obs.: Lembrando que se houver necessidade de informar código para SEFIP e RAIS, verifique com os órgãos responsáveis o código correto e parametrizar em seus respectivos campos.
Registro de Movimentação de Prontuário:
1- Acesse: Social > Folha de Pagamento > Manutenção de Arquivos Funcionais > Registro de Movimentação de Prontuário
2- É cadastrado a ocorrência somente para um controle interno, informe a ocorrência para o funcionário.
Cadastro de Funcionários:
1- Acesse: Social > Folha de Pagamento > Manutenção de Arquivos Funcionais > Cadastro de Funcionários > Salários e Indicadores
2- Acesse a guia Salários Indicadores conforme o decreto 3048/99, o INSS deve ser tributado para funcionários aposentados que continuam trabalhando, portanto deve estar com a informação Sim para INSS e seu salário informado.
Emissão de Recibos:
1- Acesse: Social > Folha de Pagamento > Processamento de Recibos/Resumos > Emissão de Recibos
Ao emitir o recibo, trará o valor de seu salário, mas não trará informação de afastamento com continuidade de vínculo conforme mencionado no Registro de Movimentação de Prontuário , pois o sistema não realiza o controle.
Para maiores informações, acesse: